Ja, ik ben op zoek naar jong talent!

Hoe vind (en bind) je jonge vakmensen voor jouw bedrijf? .  

De woonbranche kan niet zonder goede vakmensen. En die zijn hard nodig. Daarom is de woonbranche een campagne* gestart om scholieren, instromers en nieuwkomers enthousiast te maken voor deze prachtige branche!

Al deze vakmensen in spe moeten ervaring opdoen in de praktijk en de fijne kneepjes van het vak leren. En daarna kunnen ze meteen aan de slag; scholieren die een BBL-opleiding volgen geven we immers baangarantie.

Doe mee!

  • Word erkend leerbedrijf;
  • Wees zichtbaar bij ROC’s in jouw buurt;
  • Informeer bij scholen over stagemarkten en studiebeurzen;
  • Organiseer een open dag in jouw winkel;
  • Deel content van de interieurvakman;
  • Meld je bij INretail, dan maken we samen een plan van aanpak!

Kijk op de website van INretail voor meer informatie over scholing in de woonbranche, zoals erkend leerbedrijf worden, een toolkit om zelf jong talent voor je bedrijf te werven en een agenda met open dagen en studiekeuzebeurzen.

.GEZOCHT: LEERBEDRIJF.

INretail over het belang van het leerbedrijf

Meer informatie:
Bert-Jan van der Stelt – Branchespecialist Wonen
bjvdstelt@inretail.nl

Aanmelden als leerbedrijf
Direct aanmelden als leerbedrijf kan op de site van SBB (Beroepsonderwijs Bedrijfsleven)

* Deze campagne is mede mogelijk gemaakt door brancheorganisatie INretail en het Sociaal fonds Fashion, sport en Lifestyle.

Wie-zijn-wij
De opleiding interieurvakman m/v duurt 2 of 3 jaar. Je werkt vier dagen en gaat één dag naar school. Zodra je begint, krijg je salaris. Dat is nog eens een mooie start!